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日前，公司黨委精心組織學習宣傳貫徹黨的二十屆四中全會精神，引導全體黨員干部職工把思想和行動統(tǒng)一到全會精神上來，通過多種形式在各基層黨組織掀起學習宣傳貫徹黨的二十屆四中全會精神的熱潮。 七公司黨委創(chuàng)新啟動“云端傳黨音 新思燃心火”線上宣講主題活動，一方方“小屏幕”化身宣講新陣地，讓全會精神如春風化雨，精準滴灌至各項目一線，傳播到每一位基層員工身邊?；顒右孕旅襟w為載體，組建精銳宣講團，致力于將宏大的“大藍圖”轉(zhuǎn)化為親切可感的“身邊話”。 “云”端聚力，打破時空傳遞“黨音” 面對工程項目點多線長、人員分散的現(xiàn)實挑戰(zhàn)，七公司黨委精準破題，主動擁抱新媒體，將宣講主陣地搬至“云端”?；顒忧擅钸\用音頻“伴隨式”學習特點，打破時空限制，讓散布各地的員工能利用碎片化時間隨時聽、反復學，確保全會精神學習“一個都不掉隊”。 此舉不僅是宣貫形式的一次智慧升級，更是著力構(gòu)建“指尖上”的黨建新陣地、打通理論傳播“最后一公里”的務實舉措，真正讓黨的創(chuàng)新理論“飛入一線崗位”?！爸挥凶约合葘W懂弄通，才能講得生動、講得透徹。我覺得，學習全會精神，關(guān)鍵在落實。我打算結(jié)合江源各項目在鄉(xiāng)村振興、生態(tài)建設(shè)等方面的具體實踐，把‘高質(zhì)量發(fā)展’這一宏大主題，講成員工看得見、摸得著的具體行動?！苯错椖奎h支部宣講員趙明杰表示。 “矩陣”發(fā)聲，關(guān)鍵少數(shù)引爆全員熱點 為構(gòu)建高效宣講矩陣，七公司黨委精心組建了一支由基層黨支部書記、部門負責人及項目經(jīng)理構(gòu)成的19名“關(guān)鍵少數(shù)”宣講團，分十期開展常態(tài)化、接力式宣講。機關(guān)黨支部率先開講，圍繞“十五五”時期經(jīng)濟社會發(fā)展必須遵循的原則，結(jié)合崗位實際暢談體會，樹立了“學用結(jié)合”的標桿，形成了“關(guān)鍵少數(shù)領(lǐng)學、業(yè)務骨干跟學、全體員工共學”的分層聯(lián)動機制。 宣講不僅是傳播黨的聲音的過程，更成為骨干隊伍深化學習、自我提升的“練兵場”。各位宣講官為呈現(xiàn)高質(zhì)量內(nèi)容，主動先學一步、深學一層，在研讀原文、撰寫講稿、聯(lián)系實際的過程中，持續(xù)提升黨性修養(yǎng)、深化對全會精神的理解。通過“以講促學、講學相長”的良性機制，有效促進了管理骨干政治素養(yǎng)與理論水平的雙重提升。 “為了講清‘十五五’原則，我反復研讀多遍公報。這個過程，讓我真切體會到宣講本身就是一次最深入的深度學習，使我對全會精神的理解達到了全新高度?！睓C關(guān)黨支部宣講員唐麗麗感慨道。 “聲”入人心，學用貫通鎖定“靶心” 為確保宣講“既精準又解渴”，活動創(chuàng)新采用“理論解讀+實干擔當”的兩段式音頻結(jié)構(gòu)。宣講內(nèi)容嚴格對標全會公報和《建議》原文，確保理論傳導“不走樣”；同時，宣講官緊密結(jié)合市場拓展、技術(shù)創(chuàng)新、履約創(chuàng)效等實際工作，談感想、立志向、提建議，推動全會精神從“紙面”落到“地面”?；顒又ν苿印皩W思用貫通、知信行統(tǒng)一”，圍繞企業(yè)發(fā)展的重點工作展開，進一步凝聚共識，激勵全體員工把學習成果轉(zhuǎn)化為推動公司高質(zhì)量發(fā)展的具體行動和實干動能。 一場通過“小屏幕”展開的“大學習”正在水電一局全面鋪開，一股依托“新載體”激發(fā)的“新動能”正不斷匯聚。水電一局黨委將以更高站位、更實舉措持續(xù)深入學習宣傳貫徹黨的二十屆四中全會精神，確保全會精神在每一個基層黨組織落地生根、開花結(jié)果，把學習成果轉(zhuǎn)化為謀劃工作的思路、推動發(fā)展的動力、服務群眾的實效。
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